工作是能力重要还是忠诚重要

高数 · 发表于 2025-3-21 09:03

忠诚比较重要的一般面试或者招人的时候能力应该是测试过的进入公司后忠诚是相对比较重要了

jinjin3319 · 发表于 2025-3-21 09:11

也许我比较偏激吧，
个人是觉得在企业推崇所谓的忠诚，那只是企业主用来剥削和压榨劳动者的一个借口而已
大家都是第一次做人，凭啥我要无条件的对你或者你的企业忠诚？
企业有我的股份吗？
但如果能力足够，企业主觉得你不可或缺，配备给你股份、期权之类，你不用强调，大家也会用心去干的；

wzjxsy · 发表于 2025-3-21 09:18

个人觉得要看直属领导咋样，领导能力强，下属忠诚最重要。如果领导没能力，那最好你的能力要强

守旧先生 · 发表于 2025-3-21 10:11

食安小白进阶发表于 2025-3-17 11:05
这个看企业需求，没有哪个更重要。能力高，不忠诚，不行；够忠诚，没能力，同样不行。就看老板需要忠诚还是 ...

最棒的回答

shipinren123 · 发表于 2025-3-21 10:15

jinjin3319 发表于 2025-3-21 09:11
也许我比较偏激吧，
个人是觉得在企业推崇所谓的忠诚，那只是企业主用来剥削和压榨劳动者的一个借口而已
...

非常赞成，尤其是小企业里面比较看重忠诚，但是那个忠诚的前提也是各种利益给到位了才能要求啊

727066694 · 发表于 2025-3-21 14:55

还是能力重要，企业不会因你忠诚而有优待。

hedaoshun · 发表于 2025-3-21 16:35

都重要，看跟企业的搭配情况。

王先生King · 发表于 2025-3-21 16:50

快速发展阶段能力重要，守成阶段忠心比较重要

通天魔师 · 发表于 2025-3-22 08:17

工资最重要

工资到位了能力跟忠诚度自然也就到位了

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